Sono più di mille le delegate ed i delegati della Cisl che hanno partecipato oggi alla manifestazione "Idee per l’altra metà di domani. Diritti civili, diritti sociali e contrattazione di genere" organizzato a Roma presso l'Auditorium del Massimo in via Massimiliano Massimo, 1, dal Dipartimento Organizzativo della Cisl e dal Coordinamento nazionale Donne della Confederazione. I lavori, coordinati dal vice direttore del Tg 1, Susanna Petruni, sono stati aperti dagli interventi dell’antropologa culturale Presidente Lunid, Libera Università dei Diritti Umani, Gioia Di Cristoforo Longo e della statistica sociale Linda Laura Sabbatini. A seguire la relazione della segretaria organizzativa della Cisl, Giovanna Ventura e le testimonianze delle delegate Cisl sul tema della conciliazione e del welfare integrativo in rapporto alla contrattazione aziendale e territoriale. E' stata poi la volta delle nuove imprenditrici di Dailygreen.

"Uno dei motivi per cui al giorno d'oggi non si fanno più figli è la precarietà del lavoro in particolare delle donne. Molte di loro lasciano il lavoro dopo il primo figlio. Questo è uno dei temi centrali da affrontare. E' fondamentale dare vita ad un paese a misura di uomini e donne, creando una forte alleanza nella societa' italiana". Ha detto a margine dell'iniziativa la segretaria generale della Cisl, Annamaria Furlan che nel pomeriggio chiuderà i lavori della Tavola Rotonda 'L'Europa per un futuro di benessere sociale e di valorizzazione delle differenze'. "E' necessario creare le condizioni di stabilità del rapporto di lavoro anche attraverso la contrattazione e con l'aiuto del welfare contrattuale, in modo da rappresentare le differenze di genere ma facendo stare insieme le italiane e gli italiani - ha detto la leader della Cisl ricordando come "in molti casi purtroppo quando la donna va in maternita'" ci sia "il rischio che al rientro perda il lavoro oppure che vengano messe in discussione la sua carriera e le sue competenze. Questo e' inaccettabile. Bisogna guardare al futuro creando un paese dove la donna non deve scegliere tra fare figli e lavorare. Oggi le donne vogliono contribuire al futuro del paese attraverso un welfare contrattuale che sappia valorizzare questi temi e rispondere con servizi adeguati alle esigenze di tutte le donne" Per questo "la Cisl intende promuovere ancora di più la contrattazione di genere territoriale ed aziendale per favorire la conciliazione tra tempi di vita e tempi di lavoro", ha sottolineato la Segretaria organizzativa della Cisl, Giovanna Ventura nel corso del convegno. "Ci sarà un grande spazio per le donne sindacaliste e contrattualiste".

L’Italia è ancora il fanalino di coda in fatto di asili nido e servizi all’infanzia: secondo i dati della Cisl, meno di un quinto dei bambini nel secondo anno di vita e meno di un decimo dei bambini nel primo anno di vita ha l’opportunità di frequentare un nido d’infanzia. Nel panorama Ocse, prosegue il sindacato, "l’Italia purtroppo continua a distinguersi per una bassa presenza di servizi ai bambini ed alla non autosufficienza e per un alto numero di ’caregivers’ informali". Dai dati dell’Osservatorio sociale della Cisl (che conta 4.671 accordi territoriali), il sistema dei servizi per la famiglia e per l’infanzia è stato tra le principali voci che hanno impegnato le strutture territoriali del sindacato. Nell’ultimo triennio sono stati sottoscritti ben 1.175 accordi che hanno riguardato la famiglia e 356 accordi con beneficiario i ’minorì, riguardanti soprattutto servizi sociali e socio educativi. Ma per la Cisl servono più servizi a partire dal piano straordinario nidi, oltre a misure concrete che permettano alle donne di essere impiegate nel mercato del lavoro, senza dover scegliere tra occupazione e famiglia. Per quanto riguarda la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro, la situazione è in forte evoluzione: secondo l’osservatorio sulla contrattazione di secondo livello della Cisl, il 18% degli accordi aziendali complessivamente considerati regolamenta questa materia, disponendo agevolazioni orarie e aperture sul part-time per le lavoratrici madri, nonchè varie forme di flessibilità oraria. Poco diffuso, in tutti gli accordi analizzati, invece il tema relativo alle Pari opportunità: solo il 3% sul totale degli accordi dal 2013 al 2016.

Nel pomeriggio è intervenuta il ministro della Salute, Beatrice Lorenzin, la segretaria confederale Ces, Monserrat Mir Roca, l'IndustriALL global Union, Diana Junquera, la responsabile Coordinamento Donne Cisl, Liliana Ocmin e la Presidente Commissione delle Donne Ferpa, Martinez Lopez Ana hanno preso parte alla tavola rotonda "L’Europa per un futuro di benessere sociale e di valorizzazione delle differenze". Conclusione dei lavori della segretaria generale della Cisl, Annamaria Furlan.

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( 21 giugno 2016 )